BARATO | Planos de Saude Empresariais

Nos coletivos empresariais, a adesão do beneficiário é feita pela

empresa empregadora que contrata o serviço. O plano de saúde

faz parte do pacote de benefícios oferecido por uma empresa

aos empregados

Contrato privado coletivo, por tempo indeterminado, com a finalidade de garantir a assistência à saúde por profissionais de uma rede credenciada

Plano de Saude Empresarial Barato

Para a simulação de um plano de saúde empresarial, o MEI deverá apresentar o CNPJ da empresa, a quantidade de beneficiários que serão inclusos e atendidos pelo plano.

O número mínimo de pessoas pode variar de acordo com a seguradora que está oferecendo plano. Algumas delas exigem que para a realização do contrato do plano de saúde empresarial, sejam inclusas, no mínimo, duas ou três pessoas.

Tabela de vendas com os preços distribuídos por faixas etárias e porte:

PME porte I – empresas de 3 a 29 beneficiários

PME porte II – empresas de 30 a 99 beneficiários

EMPRESARIAL porte III – empresas de 100 ou mais beneficiários

EMPRESAS Micro empreendedor Individual (MEI):

- 180 dias da data de abertura

- Apresentação da Declaração de Autenticidade

- Cópia do RG/CNH do responsável pela assinatura do contrato Empresas.

- Cópia do contrato social registrado no órgão competente ou

- Requerimento de empresário, registrado na Junta Comercial ou

- Máximo de 02 titulares por contrato

- Cópia do CNPJ atualizado

DEMAIS EMPRESAS

- Cópia do contrato social registrado no órgão competente ou

- Requerimento de empresário, registrado na Junta Comercial ou

- Cópia do RG/CNH do responsável pela assinatura do contrato

- Cópia do CNPJ atualizado

O plano de saúde que tem coparticipação é bem parecido com um seguro tradicional, pois em ambos os casos, você paga as parcelas mensais e tem direito a atendimento na rede credenciada. A diferença, no caso da coparticipação, é que você paga por cada exame ou consulta que fizer, além da mensalidade do plano.

Contratação de Planos de Saude

Para contratação de seguros no Brasil é exigida a intermediação de um corretor de seguros habilitado, que é uma pessoa especializada, com os conhecimentos necessários para orientar o segurado sobre quais seguros contratar, com quais coberturas e com quais limites.